Une approche Women in Development (WID) est basée sur le concept que les femmes sont marginalisées dans les interventions axées sur le développement, avec pour résultat que les femmes sont souvent exclues des avantages du développement. Par conséquent, l’objectif global est de s’assurer que les ressources et les interventions de développement sont utilisées pour améliorer la condition et la position des femmes. L’approche WID, cependant, n’entraîne pas nécessairement une modification des relations hiérarchiques hommes-femmes entre les sexes. Il vise plutôt à soutenir les besoins pratiques spécifiques des femmes, tels que le développement des compétences des femmes pour la génération de revenus. Le fait que les approches WID n’analysent pas et n’abordent pas les différences de pouvoir dans les relations entre les femmes et les hommes est considéré comme un inconvénient majeur de cette approche. Les programmes axés sur le WID sont souvent opposés aux programmes axés sur le genre et le développement (GAD).
Source : UNICEF
Category : Glossaire
Les ménages dirigés par des femmes sont des ménages où aucun homme adulte n’est présent, en raison d’un divorce, d’une séparation, d’une migration, d’un non-mariage ou d’un veuvage ; ou lorsque les hommes, bien que présents, ne contribuent pas aux revenus du ménage, pour cause de maladie ou d’invalidité, de vieillesse, d’alcoolisme ou d’incapacité similaire (mais pas à cause du chômage). La direction du ménage a des dimensions « réelles » (de facto) et « perçues » (de jure). Le chef de facto est le principal décideur responsable du soutien financier et du bien-être du ménage. Le chef de droit, traditionnellement associé à l’homme « soutien de famille », est une personne qui vit habituellement avec le ménage et est reconnue comme chef de ménage par ses autres membres. Souvent implicite dans la direction de la femme est la problématique perçue du statut de facto allant à l’encontre de la norme établie de jure, c’est-à-dire la direction de l’homme.
Source : ILO