La planification sensible au genre consiste à développer et à mettre en œuvre des mesures spécifiques et des dispositions organisationnelles (par exemple : capacité à effectuer une analyse sensible au genre et à collecter des données ventilées par sexe) pour la promotion de l’égalité des genres, et à s’assurer que des ressources adéquates sont disponibles (par exemple par la budgétisation sensible au genre).
Source : ILO
Plateforme GenreDashboard